昨日，我市2008年招考公务员面试工作正式展开，包括人大代表、政协委员、社区居民、媒体记者在内的10名旁听人员首次登上监督席，对面试组织工作进行现场监督指导。

    针对社会各界对面试环节高度关注的实际，市人事局在今年公务员面试中首次推行了旁听制，专门从人大代表、政协委员、企业、基层干部群众、新闻单位和部分全市人事系统特邀监督员中邀请了10人旁听面试现场，对面试组织进行现场监督指导。记者在现场采访中了解到，公开、公正、“阳光面试”成为了许多参加面试考生共同的心声。毕业于山东科技大学的考生小孙告诉记者，实行旁听制这种“阳光面试”形式确实增加了透明度，让他更有自信！旁听观众和新闻记者的介入，虽然让他觉得有些紧张，但这样更能考验面试人员的心理素质。

    除实行面试旁听制外，市人事局加强了面试各环节管理，对面试考官实行异地交流制度。每个考场除安排用人单位一名考官外，其他面试考官均从外地聘请。外聘考官到达我市后，实行全封闭管理，面试期间面试考官每半天通过抽签确定面试考场，考场实行通讯屏蔽。对考生实行封闭式管理，抽签决定面试顺序，考生的引导、进场、计分、计时、候考等环节都有专人负责，确保不出任何问题。

    据悉，面试工作结束后，按笔试、面试成绩各占50%的比例，百分制计算报考人员的考试总成绩，经体检、组织考察、考核、公示等程序后，办理公务员录用手续。